Für Fach- und Führungskräfte, die mehr können, als ihr Lohnzettel zeigt:
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4,8 Sterne bei 21+ Google-Bewertungen von Fachkräften, die über Weisshelm ihren neuen Job gefunden haben
Aleksandar · dein Ansprechpartner bei Weisshelm
Dein Lohn ist das, was du beim Einstieg mal ausgehandelt hast. Nicht das, was du heute wert bist.
Überstunden, Einspringen, Feuerlöschen. Die Pauschale ist aber so hoch wie bei jedem anderen.
Der nächste Schritt kommt nicht, weil über dir besetzt ist. Also bleibst du, wo du bist.
So muss es nicht sein.
Erst nur einmal, weil sonst niemand da ist. Dann immer öfter, weil du deine Kollegen nicht hängen lässt.
Es fragt dich keiner mehr, es wird jetzt erwartet. Dein Lohn bleibt natürlich gleich und ein Aufstieg ist auch nicht drin.
Nur um zu sehen, was andere für deine Arbeit zahlen. Aber wirklich schlau draus wirst du nicht.
Erst eine Absage, weil es im Moment keinen Bedarf gibt. Und immer wieder heißt es: „Wir melden uns." Aber es meldet sich niemand.
Ein paar Jahre später ist der Wechsel noch schwerer, dein Lohn ist immer noch der alte. Und am Sonntagabend graust dir schon vor Montag.
Allein wird daraus meistens nichts.
Von allein ändert sich selten was. Deine Firma hat keinen Grund dazu. Und je länger du wartest, desto schwerer wird der Wechsel.
Auf ein Inserat kommen oft 50 Bewerbungen. Dein Profil liegt offen bei der Firma. Und du weißt ja, wie klein die Branche ist und wie schnell sich eine Bewerbung herumspricht.
Hält der Chef sein Wort? Passt das Team? Ist deine Verantwortung wie besprochen? Was dir im Gespräch versprochen wird, steht später nicht immer im Vertrag und wird dann „vergessen".
★★★★★„Fragebogen in einer Minute ausgefüllt, 15 Minuten später ruft Aleksandar an. Nach wenigen Tagen wollten mich zwei meiner Wunsch-Firmen kennenlernen."
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Ante · Konstrukteur HKLS
Michael · Konstrukteur Lüftungstechnik
★★★★★„In unter einem Monat habe ich den wahrscheinlich besten Job meiner Laufbahn bekommen."
★★★★★„Ich bin glücklich, einen Arbeitgeber gefunden zu haben, der auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter setzt."
★★★★★„Man geht auf die Wünsche, Stärken und Schwächen ein. Das Resultat sind maßgeschneiderte Angebote."
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Zwei Brüder, ähnliches Profil, beide wechseln zur selben Firma auf dieselbe Position. Der eine bewirbt sich selbst. Der andere lässt sich von mir vorstellen.
Der Unterschied: Dank meiner Verhandlungen verdient er 500 Euro netto mehr im Monat.
Er hat Baustellen schon selbstständig gemacht, aber in seiner Firma blieb er der Techniker. Kein A4, kein Auto, der nächste Schritt kam nicht. Ich habe ihn als Techniker vermittelt, zu einer Firma, die solche Schritte zulässt. Zum Start ein kleineres Projekt, damit er sich zeigen konnte.
Heute ist er dort Bauleiter, seit über einem Jahr, mit Firmenauto.
Den Schritt hat er selbst gemacht. Ich habe ihn dorthin gebracht, wo er möglich war.
Ein paar kurze Fragen zu dir, deiner Erfahrung und deiner Region. Anonym, kostenlos, ohne Lebenslauf.
Meist noch am selben Werktag. Wir schauen, wo du stehst und was sich ändern soll. Und ob ich dir überhaupt helfen kann. Wenn nicht, sage ich dir das gleich.
Wenn es passt, machen wir dein Profil: was du kannst, was du willst, wohin es gehen soll. Kein Name, kein Foto, keine Firma. Dadurch erfährt dein Chef nichts davon.
Ich schaue mir den Markt an. Auch die Stellen, die nie ausgeschrieben werden. Dann schlage ich dich dort vor. Meistens bist du der Einzige, den ich vorschlage. Also muss die Firma dich überzeugen, nicht umgekehrt.
Vor jedem Termin bereite ich dich vor: mit wem du sprichst, worauf es ankommt, was du verlangen kannst. Beim Gehalt verhandle ich für dich. Und ich bleibe an deiner Seite, bis du unterschrieben hast. Auch bei der Kündigung in deiner alten Firma.
Für dich ist das alles kostenlos. Bezahlt werde ich von der Firma, die dich einstellt.
Firmen zahlen hohe Gehälter für Leute, die ihr Handwerk wirklich verstehen.
Auch wenn du gar nicht wechseln willst. Nachschauen kostet dich nichts.
Ich weiß, in welchen Firmen das anders läuft, nicht nur was im Inserat steht.
Genau dafür bin ich da.
Dann bin ich ehrlich: Da kann ich dir noch nicht helfen. Die Firmen, mit denen ich arbeite, suchen Leute mit Erfahrung. Schau in den Ratgeber, da findest du trotzdem nützliche Infos für den Einstieg.
Seit acht Jahren mache ich nur eine Sache: Fach- und Führungskräfte am Bau vermitteln.
Bezahlt werde ich dabei von den Firmen, nicht von dir. Deshalb sage ich jedem gleich am Telefon: Ich will dir nichts verkaufen. Was ich stattdessen mache: Ich rechne mit dir durch, was du am Markt wert bist und welche Möglichkeiten du hast.
Warum du dich auf mich verlassen kannst:
Am Ende gebe ich dir eine Empfehlung. Entscheiden tust du. In Ruhe und ohne Druck.
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Nein, für dich ist alles kostenlos. Bezahlt werde ich von der Firma, wenn die Stelle besetzt ist. Du zahlst nie etwas.
Nein. Ich schicke nur anonyme Profile. Und wenn ich dein Profil an eine Firma schicke und sie lehnt ab, erfährt sie nie, wer du bist.
Nur ich bei Weisshelm. Die Firmen sehen zuerst ein anonymes Profil: ohne Name, ohne Foto, ohne deine aktuelle Firma. Erst wenn du zustimmst, erfahren sie, wer du bist.
Nein. Du gehst keine Verpflichtung ein. Ich schlage dir nur vor, was wirklich passt, und du sagst ja oder nein. Wenn dir nichts davon gefällt, musst du nichts tun.
Versprechen kann ich das nicht. Was ich machen kann: Ich rechne dir vor, was du am Markt wert bist, und ich verhandle für dich, bevor du am Tisch sitzt. Im Schnitt sind es für meine Kandidaten 18 % mehr als vorher. Bei manchen ist es weniger, bei manchen deutlich mehr.
Für mich ist das Alter kein Ausschlussgrund. Ich schaue darauf, was du kannst und ob du zur Firma passt. Und eine Firma, die nur nach dem Geburtsjahr sortiert, ist ohnehin nicht die richtige für dich.
Fachkräfte und Führungskräfte in Bau und Technik, unter anderem: Bauleiter, Bautechniker, Poliere, Obermonteure für HKLS und Elektro, Technische Zeichner, Planer, Kalkulanten und Zweiwegebaggerfahrer. Mach den Job-Check, dann sehe ich, was für dich da ist.
In ganz Österreich, von Wien bis Vorarlberg. Dazu kommen Firmen, die ihre Leute auf Baustellen nach Deutschland entsenden.
Nein. Weisshelm ist keine Leihfirma. Ich vermittle fixe Jobs direkt bei der Firma.
Nein. Wir klären das Wichtigste kurz am Telefon.
Ja. Gute Firmen warten auf gute Leute. Wir planen den Wechsel gemeinsam, auch mit Kündigungsfrist.
Mach den Job-Check: ein paar kurze Fragen zu dir, deiner Erfahrung und deiner Region.
Ich schaue mir deine Antworten persönlich an und rufe dich an, meist noch am selben Werktag. Danach weißt du, welche Firmen für dich in Frage kommen und was dort möglich ist.
Ohne Lebenslauf, ohne Verpflichtung. Und niemand erfährt davon.
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